Nhưng chẳng phải điều này ngược lại với những gì bạn được dạy ở trường, nơi mà chúng ta được khen thưởng dựa trên chất lượng câu trả lời đấy ư?
Tuy nhiên, đó lại không phải là thứ bạn nên dùng để đánh giá một con người. Thay vào đó, hãy nhìn vào chất lượng câu hỏi mà người đó đưa ra. Giống như Peter Drucker, một trong những nhà tư vấn quản lý vĩ đại nhất mọi thời đại từng nói:
"Sức mạnh lớn nhất của tôi với vai trò một người tư vấn là đừng tỏ vẻ hiểu biết và hãy đặt thật nhiều câu hỏi."
Câu hỏi phù hợp vào đúng thời điểm có thể giúp bạn nảy nảy sinh những câu hỏi tuyệt vời. 21 câu dưới đây, được nhóm thành 4 lĩnh vực chính sẽ có sức mạnh thay đổi mọi thứ bạn đang làm.
Hãy bắt đầu với một vài câu hỏi có/không để đánh giá tình hình của bạn.
1. Tôi có hạnh phúc?
2. Tôi có thấy biết ơn?
3. Tôi có thích công việc của mình?
4. Tôi có cảm thấy ổn?
5. Tôi có dành đủ thời gian vào việc phát triển bản thân?
Những câu hỏi nhanh này rất quan trọng bởi vì bạn sẽ muốn điều chỉnh chiến lược của mình nếu bạn trả lời Không với bất kỳ câu hỏi nào.
Thông thường, nhiều người sống mà không thấy hạnh phúc, không biết ơn, và cảm thấy tồi tệ trong một thời gian dài. Nếu đời bạn có gì sai, hãy nhanh chóng thừa nhận nó và đi tìm một giải pháp.
Hãy coi 5 câu hỏi ngắn này như một bài đánh giá nhanh. Hãy cứ chân thật. Chẳng có ai phải gây ấn tượng ở đây. Hãy nghĩ xem bạn đang cảm thấy như thế nào.
Hãy chuyển sang một lĩnh vực quan trọng khác của cuộc sống. Bạn dành phần lớn cả đời mình để làm việc. Vì vậy, việc cảm thấy thỏa mãn khi đi làm là rất quan trọng.
Vì vậy, bạn nên thường xuyên hỏi chính mình:
6. Tôi đang học được thứ gì mới?
7. Sự nghiệp của tôi sẽ đi về đâu?
8. Công việc của tôi có ý nghĩa như thế nào?
9. Điều gì tôi muốn làm nhưng hiện tại lại lười?
10. Làm sao tôi có thể làm việc hiện tại giỏi hơn?
Nếu muốn kinh doanh, bạn có đi vay tiền ngân hàng hoặc gọi vốn. Nhưng về lâu về dài, bạn chắc chắc phải kiếm ra được tiền.
Đơn giản thôi: nếu kinh doanh mà không đẻ ra tiền, đó không gọi là kinh doanh – đó chỉ là một sở thích.
Để đảm bảo bạn đang đi đúng hướng, chúng ta cần hỏi:
11. Vấn đề lớn nhất nào mà những khách hàng của chúng ta đang gặp phải?
12. Đâu là giải pháp lý tưởng nhất trong mắt khách hàng?
13. Làm sao chúng ta có thể mang lại nhiều giá trị hơn mà không phải tăng giá?
14. Chúng ta có thể tiếp cận những khách hàng tương lai của mình ở đâu?
15. Làm sao để cắt giảm những chi phí của mình?
Tất cả những câu hỏi trên nghe thì có vẻ hay phải không? Nhưng chúng sẽ không là gì nếu không được thực thi.
Vấn đề là bạn thực thi hiệu quả đến đâu? Những câu hỏi này sẽ giúp bạn tìm ra câu trả lời:
16. Ưu tiên số 1 của tôi ngay bây giờ là gì?
17. Làm sao để tôi có thể đạt được ưu tiên số 1 đó nhanh hơn?
18. Những việc nào tôi nên dừng làm ngay?
19. Tôi đang trì hoãn những vấn đề gì?
20. Những câu hỏi nào mà tôi đang không tự hỏi chính mình
Có rất nhiều thứ trên đời này mà chúng ta không biết rằng mình không biết. Vì vậy hãy khiêm tốn và luôn đặt câu hỏi cho mọi thứ.
Chúng ta đều biết rằng cuộc đời này sẽ có nhiều ý nghĩa hơn khi ta cho đi. Đó là lý do tại sao bài viết này sẽ kết thúc bằng câu hỏi
21. Tôi có thể giúp một người ngày hôm nay như thế nào?
Một cử chỉ đơn giản cũng là đủ. Gọi điện cho bố mẹ bạn. Khiến đứa bạn mình vui lên. Bắt đầu bằng việc giúp đỡ mọi người trong đời bạn. Và sau đó hãy nhờ người đó tiếp tục cho đi.
Bạn thấy đấy, mọi thứ đều bắt đầu với những câu hỏi. Nếu hỏi sai, chắc chắc bạn sẽ không thể tìm được câu trả lời đúng. Nhưng nếu đặt câu hỏi "chuẩn", bạn có thể thay đổi cả cuộc đời mình.