To: Các bạn làm quản lý

24/10/2016   23.922  3.33/5 trong 3 lượt 
To: Các bạn làm quản lý
Các bạn làm quản lý, từ sáng đã phải nghĩ ra việc và giao cho các bạn làm. Nhất là bạn nào ít động não và list-to-do quá ít, sáng kiểm, chiều kiểm. Xem thử 1 ngày họ ăn 3 bữa cơm nhưng có tạo ra GDP gì không.

 "Trí thông mình là do trời sinh
 
Cũng bán điện thoại, máy tính chứ không có gì đặc biệt..., có một công tyViệt Nam ở đỉnh cao của ngành dịch vụ. Nhân viên công ty ai cũng tự hào, đặt tay lên ngực khi tiếp khách, và nửa đêm còn tới nhà khách hàng giao, gọi điện lên là biết ngay tên người vừa gọi họ đã lưu số, và chăm sóc tận tình, chu đáo, khách hàng ai cũng thấy vô cùng vui vẻ, thoải mái. Điều này có khó không, không khó nhưng cũng không dễ. Tuyển lựa người thật kỹ. Rồi vô xây dựng văn hoá công ty cho họ. Quản lý giỏi là sẽ tạo ra sự khác biệt, dù ngành nghề giống nhau. 
 
Cũng có những công ty, không rõ vì sao lại nhận vô làm những nhân viên vô cùng kém cỏi về thái độ. Đi trễ, về sớm, điện thoại ban đêm không thèm bắt máy, mọi thứ cứ từ từ, chờ lên cty mới giải quyết. Rồi công ty sẽ tèo với những nhân viên, cán bộ kém trách nhiệm như vậy. Người làm chung với mình, cái quan trọng nhất là thái độ, không phải bằng cấp, trí thông minh hay sự hiểu biết.
 
Quản lý là chế tài và phạt, thậm chí mời ra khỏi công ty thành phần tào lào đó. 
 
Xây dựng văn hoá tự hào cho mỗi người để công ty lớn mạnh. 

Xem thêm: Chuyện con hươu, con nai

Quảng cáo

Theo Antruacungtony

Người đăng

Tony Tèo

Tony Tèo

Sống hết mình với đam mê cuồng cháy


Là thành viên từ ngày: 20/02/2014, đã có 0 bài viết
Website: https://antruacungtony.com

Tài trợ

BÌNH LUẬN

Bạn cần đăng nhập để bình luận.
No Avatar

Chưa có bình luận nào cho bài này, tại sao bạn không là người đầu tiên nhỉ?

Bài viết khác

Bệnh chắc ăn
Mark Zuckerberg, ông chủ facebook mà chúng ta đang kết nối với nhau, được xem là một bộ óc xuất sắc của nhân loại thời đại chúng ta đang sống.

Quản lý nhân sự: 5 sai lầm phổ biến của doanh nhân mới
Nhiều người trở thành doanh nhân vì nó cho phép họ trở thành sếp. Đó là một vị trí nghe có vẻ hấp dẫn trên giấy tờ, nhưng trong thực tế, quản lý con người khó khăn hơn rất nhiều so với hình dung của hầu hết các doanh nhân đang nhiều khát khao.

Làm thế nào để khiến Sếp nể phục bạn?
Lãnh đạo luôn khiến nhân viên nể phục nhờ khả năng của họ, nhưng đôi khi người làm sếp cũng phải nể nhân viên để họ phát huy hết khả năng của mình.

Có thể bạn cần

Những bí mật về giấc ngủ bạn nhất định phải biết

Những bí mật về giấc ngủ bạn nhất định phải biết

90% người dân không biết cách ngủ như thế nào là tốt! Nên ngủ thế nào để khi thức dậy bạn thấy tràn đầy năng lượng? Bạn có biết, một người chỉ cần ngủ hai giờ là đủ? Nếu thế bạn sẽ thắc mắc tại sao mọi người vẫn cảm thấy rằng phải ngủ 7 hay 8 tiếng một ngày? Thực ra đó chỉ là thói quen nghỉ ngơi được dưỡng thành từ nhỏ. Chúng ta không cần thời gian ngủ quá nhiều!

Liên kết logo

Bàn phím trong mơ